【経理】連結決算にチャレンジしたい！東証一部上場IT企業へ

転職相談にいらした、30代男性。前職の外資系小売業では、決算、税務、監査対応、親会社へのレポーティングパッケージ作成などに従事していました。

その中で、より高度な業務、特に親会社側での連結決算を経験したいと考え始め、約1年前に転職を決意。

仕事が落ち着いたタイミングで、レックスアドバイザーズの転職相談を予約しました。

ご本人の希望と擦り合わせながら、下記の項目をポイントに転職活動を進めていくことにしました。

• キャリアアップが可能な環境で働きたい
• 親会社側での連結決算の経験をしたい
• 年収よりも一生勤められる環境を優先したい

今回、ご紹介したのは東証一部上場のIT企業です。以前、弊社からご紹介した方が入社されたこともあり、採用側のご希望や実際に働く環境についてもしっかりと把握ができている求人でした。

ご相談者様が重視している「キャリアアップが可能」「一生勤められる環境」というポイントを実現できることもあり、自信を持ってご紹介いたしました。

ただ、採用側が求める条件に「連結決算経験者」という条件があり、この点を懸念として挙げていました。この点について企業側の採用担当者にご連絡したところ、「貴社のご紹介であれば、ぜひ一度お会いしたいです」とお話をいただけました。

もちろん経歴を見てくださった上のお申し出でしたが、弊社に対しても信頼をいただいていた事も、書類選考通過に繋がった要因となったと思います。

面接へと進んだ際に、企業側から「仕事に対する意欲も高く、お人柄も良い方ですね。未経験の業務についても、早期にキャッチアップしてくれそうです」とのフィードバックをいただき、無事内定となりました。

外資系企業から日系企業への転職ということもあり、年収は下がってしまいましたが、ご相談者様は「違和感のない職場で、長く働いていけそう。キャリアアップもイメージが湧いております。」と満足のご様子。内定をすぐに承諾しました。

採用側が求める条件に合致しないことで、志望度が高い求人への応募をためらわれてしまうことも、よくあります。この場合、求人にもよりますが一度ご相談ください。

弊社では、求人票に書かれてある情報だけでは分からない点も踏まえながら「転職者と企業の最適なマッチング」を日々行っております。

担当コンサルタントが丁寧なサポートをいたしますので、ぜひお気軽にご相談ください。